Пошук

"ЗАРАЗ ВІЙНА Й НІКОГО НЕ НАЙМАЮТЬ" ПРО РОЗКІШ НЕЗНАННЯ

Оновлено: 3 дні тому

Я скажу комусь дуже неприємні речі, бо вже немає куди мовчати.


Зараз війна. Це є беззаперечна реальність.

А перед цим 2 роки ковіду...а до цього різні кризи.

Завжди є складнощі...


Так, процес найму сповільнився, подекуди зовсім спинився, десь навпаки пришвидшився.

Життя не стоїть. Економіка не стоїть.


Попри жорстку реальність, на ринку є відкриті можливості, якими не варто нехтувати.


З іншого боку, рекрутери досі "пилососять" ринок у пошуках кандидатів.

HR спеціалісти досі не бажають брати кожного хто зустрінеться.


Тому, що Місія-Візія-Цінності-Стратегія важливіше.


Проте, кандидати надалі дозволяють собі розкіш незнання.


- Незнання своїх істинних сил - що продавати.

- Незнання можливостей ринку - кому.

- Незнання як вести коректну комунікацію.

- Незнання про що саме говорити з рекрутерами та менеджером, який приймає рішення.


Як ми можемо отримати знання:


1. Пройти все своїми ногами, протестувати десятки гіпотез, зробити сотні помилок, отримати зворотний зв'язок, зробити висновки, перелаштувати систему, тестувати нові гіпотези, запустити нову ітерацію.

2. Заплатити за інформацію тому, хто є експертом.


🚫 В першому випадку втрачаєте час та гроші, знижуєте репутацію.

✅ В другому, інвестуєте гроші у свій розвиток.


Ця війна нам всім, і мені в першу чергу, довела, що квартири-машини-гроші - це НІЩО.


Життя-здоров'я-знання-розвиток та репутація перед собою, розуміння своїх сильних сторін, своїх переваг та цінностей, здатність щиро ділитися знанням та досвідом - є істинний скарб.


Тому, що кожний працівник в компанії - інвестиція, а не тягар.

Й бізнесу потрібно розуміти, у яке своє майбутнє вона інвестує свої гроші через Вас.


🔷 Я створила груповий майстер-майнд спеціально для тих, хто не може дозволити собі індивідуальний супровід зі мною.


🔶 Ми з вами крок за кроком пройдемо всі етапи у процесі пошуку роботи.


✅ 8 зустрічей від цілепокладання та розуміння якого рівня розвитку компанія підходить саме вам та створення резюме й побудування пошуку - до як проходити інтерв'ю з HR та фінальне.

✅ + Бонус як справляти потрібне враження через одяг.

✅ + 3 брейн-шторми для пошуку рішень.

✅ + чек-лісти та шаблони, якими користуються мої клієнти в індивідуальному супроводі.


Ми гарантуємо, що до кінця програми у вас не залишиться нічого критично важливого, з того, що потрібно знати стосовно процесу пошуку роботи.


В результаті програми ви:

✅ Знатимете свої сильні сторони та що пропонувати ринку.

✅ Отримаєте абсолютну ясність з приводу того, що робити у процесі пошуку роботи та як рухатися далі.

✅ Відчуєте спокій, відпустите свої тривоги та страхи.

✅ Побачите що є можливим для Вас, відчуватимете впевненість та створюватимете відчуття довіри.


Ми можемо жалітися, або взяти ініціативу у свої руки.


Стартуємо в 1й тиждень осені.

Макс.кількість місць: 20.


Посилання на програму у 1му коменті.


Інна Калініна

Автор курсу,

Master Coach ICU & ICTA




2 перегляди0 коментарів

Останні пости

Дивитися всі